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学院工会“教职工家庭支持计划”智慧周五活动圆满落幕

为深化家校共育理念,助力教职工构建幸福家庭,学院工会于2025年11月21日至2026年1月16日成功举办为期八周的“智慧父母研修班”系列课程。近30名教职工及家属利用每周五午休时间,在五教307会议室通过线上线下相结合的方式,共同探索家庭教育的智慧之道。

活动亮点:理论与实践深度融合,赋能家庭成长

每周五的五教307会议室都洋溢着浓厚的学习氛围。作为学院工会“教职工家庭支持计划”的重要组成部分,本次活动特邀国家家庭教育高级指导师水淼老师担任主讲。课程采用“理论授课+课后实践”的创新模式,通过小班制教学、互动式课堂和社群陪伴等方式,系统性地围绕亲子关系、情绪管理、夫妻相处等核心议题展开指导。

课程设置八大主题模块,涵盖亲子关系改善、夫妻相处之道、家庭冲突解决等实用内容。水淼老师通过生动的案例解析、情景模拟和现场互动,将抽象的教育理念转化为可操作的实践方法。值得一提的是,课程特别设置了“家庭实践作业”环节,如开展家庭会议、撰写鼓励贴等,并辅以社群互动和个性化指导,形成了“理论学习-实践演练-经验固化”的完整学习闭环,确保教育理念真正落地生根。

活动成效:教育理念入心见行,家庭幸福可感可及

参与课程的教职工普遍反映,八周的学习带来了教育观念的革新和家庭氛围的显著改善。

党委办李老师分享:“通过47次鼓励贴的实践,我学会了用发现的眼光看待家人的优点。虽然孩子仍会面临各种成长问题,但现在我能更好地理解、接纳孩子,亲子关系变得更加亲密。”

木科系陈老师表示:“系统化的学习让我掌握了共情的艺术。最大的收获是将理论知识转化为自然的行为模式,不仅改善了家庭沟通,这些理念也将运用于学生培养中。”

作为活动组织者,党委办唐老师感慨道:“见证同事们通过课程学习实现教育理念的转变,看到一个个家庭重拾和谐与幸福,这份成就感无以伦比,也完美诠释了工会开展本计划的初心。”

其他教师也分享了具体收获:通过“转念”思维化解作业辅导矛盾,运用“共情式沟通”替代指责,采用家庭会议促进民主协商等。这些改变让家庭互动更加温暖,有效激发了孩子的内在动力。

结营仪式:收获与展望并存,温暖与成长延续

在1月16日举行的结营仪式上,水淼老师与学员们共同回顾了八周来的成长历程,并为优秀学员颁发荣誉证书。水淼老师强调:“教育的本质是生命影响生命,希望家长们持续践行所学,让家庭成为孩子成长的沃土。”

学院工会主席杨娟表示,教职工兼具家庭教育责任人和教育工作者双重身份,学院将继续完善“工作-家庭”平衡支持体系,为教职工的幸福家庭建设和育人工作提供持续助力。

此次智慧父母课程通过系统化的设计和实践导向的教学,真正实现了“以爱赋能,温暖同行”的初衷,为教职工的家庭教育提供了专业支撑和持续动力。


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