全院同学：

为帮助同学们树立正确的就业观念，科学合理规划个人职业发展路径，提升求职实战能力，助推更高质量充分就业，学校决定举办2026年大学生模拟求职大赛。按照大赛整体安排，现将我院初赛有关事宜通知如下：

一、大赛时间

2026年4月—5月

二、大赛主题

勇往“职”前，决胜未来

三、参赛对象

林学院全体在校本科生

四、大赛组织

四川农业大学招生就业处、林学院

五、赛程安排

（一）院赛阶段（5月15日前）

1.初筛评审：学院组织评委对提交的简历及岗位探索报告进行评分，择优选拔若干名选手进入院内现场选拔环节。

2.现场选拔：个人现场PPT展示（4分钟陈述）+评委提问（2分钟）。选手需围绕个人综合素质、专业能力与目标岗位的契合度、岗位认知等方面进行陈述，评委结合选手现场展示、简历、岗位探索报告等进行针对性提问。根据综合表现，择优推荐2-3名优秀选手参加校赛。

（二）校赛阶段（5月中下旬）

1.校级初筛：邀请校内外专业老师对参赛作品（简历、岗位探索报告）进行在线评分。按照总分排名遴选优秀选手晋级校区复赛，晋级名额另行通知。

2.校区复赛：复赛入围选手分校区进行线下展示，校内外专业老师根据选手参赛作品及现场表现综合评分。综合遴选出全校10强选手进入全校总决赛，并从未入围总决赛的选手中择优评选优秀奖数名。

（三）全校总决赛（5月下旬）

“闪光的自己”：现场展示环节，第一轮：选手现场展示，第一轮得分排名前8强进入下一轮（10进8）。第二轮：无领导小组讨论（8人一组，前两轮综合得分排名前三选手进入最后一轮，8进3）。

“求职面对面”：真实还原面试情境，评委根据选手求职岗位模拟真实面试场景对3位晋级选手进行针对性提问，多对一提问，选手根据面试官问题进行现场作答，每人5—10分钟，根据本轮得分决出一、二等奖。

备注：具体细节安排以后续决赛正式通知为准。

（四）作品展示（6月-9月初）

“川农就业”微信公众号、就业信息网线上展示优秀参赛作品，三校区同步线下展出优秀参赛作品。

六、参赛须知

（一）作品提交

请各位参赛同学于5月11日下午18:00前发送作品及《林学院2026年大学生模拟求职参赛作品汇总表》（见附件）电子档至学院双创部邮箱：lxycxcyfwb@163.com。

（二）作品说明

1. 简历：在1页A4纸内，采用PDF文件形式发送，文件命名为“林学院+学生姓名+简历”。

2. 岗位探索报告：PDF或Word格式，1500字以内。报告内容要求聚焦参赛者的求职目标岗位，建议包含岗位基本情况（岗位名称、所属行业、核心职责）、市场现状与发展机会（供需关系、城市/地区分布、典型雇主、校招特点）、能力与资源要求（硬技能、软实力、证书/学历门槛、经验等要求）、工作环境与节奏（工作模式、办公环境、压力与挑战、岗位适应）、发展前景与价值（薪资与福利、内部晋升路径、行业趋势）、求职实战信息（目标岗位面试前准备，如常见面试题、行业术语）等核心板块。可通过人物访谈、网络搜索等多渠道、全路径收集相关信息，体现参赛者对目标岗位全面、客观、细致、准确的了解。

（三）作品要求

1.注意保护个人隐私，参赛作品中涉及联系方式、邮箱等隐私信息需用“*”或“x”替代，防止对外展示时信息泄露。

2.参赛作品要求明确且紧扣参赛者求职意向或目标岗位，需与目标岗位匹配度高，凸显个人核心竞争优势。

3.作品须为原创，禁止抄袭或直接使用他人素材。如引发版权纠纷，责任由参赛者自负。

七、奖项设置

1.基础参与奖：所有在规定时间内提交完整且符合要求的参赛作品的同学，均在第二课堂成绩单相关板块加0.5分。

2.院级奖励：根据参赛作品质量，按照有效参赛作品总数的比例评选院级奖项。获奖者将颁发荣誉证书，并根据“第二课堂成绩单”制度给予加分认定（与基础参与奖1分不重复加分，按最高级加）；院级奖金：一等奖500元/人，二等奖300元/人，三等奖200元/人，优秀奖100元/人。

3.校级奖励：评出一等奖1名，奖金1000元；二等奖2名，奖金800元/人；三等奖5名，奖金600元/人；优秀奖8名，奖金500元/人。获奖选手均颁发荣誉证书，根据“第二课堂成绩单”制度给予加分认定。

八、注意事项

1.请有意愿参赛的同学加入林学院2026模拟求职大赛交流群（QQ：942188365），后续通知将在群内发布。如有疑问，可联系林学院党委办李老师，电话028-86291465。

2.请同学们严格按时提交材料，逾期不再受理。

林学院

2026年4月29日